人間味溢れているSE仲間
こんにちは。 心理セラピスト きくちかなこ です。 台風２４号が向かってます。。。沖縄のみなさんは大丈夫でしょうか？ 本州の皆さん、これからに備えてください。 うちも、ニュースをしっかりチェックし、早めに雨戸を閉めて備えます。 今日も一日雨。。。窓を開けていたのですが、庭の金木犀の香りが時々ふわっと香ってきて、季節を感じていました。 台風が通り過ぎても花が残っていますように。。。 & […]
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部下を育てたい
コミュニケーションに悩む人々
こんにちは。 心理セラピスト きくちかなこ です。 『ダイソンが電気自動車開発へ』、、、自動車は家電の時代がもうすぐそこまで来ているってことでしょうか。いずれはそうなる、と思っていましたが、時代は加速度を増して動いているんですよね(^^; 日本は利権だなんだと参入・導入を阻む組織等々があるでしょう。労働バランスも変わりますしね。 とはいえ、時代の変化が本当に加速化しているのかな、って思います。 & […]
中間管理職の言い分を聞いてみた
こんにちは。 心理セラピスト きくちかなこ です。 今日は、ある会社さんの部門長会議にお邪魔してきました。 「リーダーたちが主体的に仕事するようになってほしい」という社長さんのお話を受け、リーダーさんたちはどんな姿勢で想いで仕事してるのだろう？ということを確かめるためです。 社長さんの言い分だけを聞いて「お前たち！自ら動け！！」っていうのはナンセンス。 当然ながら、お互いの言い分もだ […]
自分の内側をもっとシンプルに
こんにちは。 心理セラピスト きくちかなこ です。 不安定なお天気です。急に強い雨が降ってきたかと思うと、青空から太陽がまぶしい光と夏の暑さを降り注いだり、、、結果、温度と湿度が高くなって私には非常に厳しい環境となっているわけです(´；ω；`) ここ数日、勉強会資料を作っていました。 働く人向け（一般社員＆中間管理職が対象）となるものです。 けど、作りながら思うんですよね。。。 「従 […]
進捗管理、、、出来なかったか
こんにちは。 心理セラピスト きくちかなこ です。 日曜日にスクーリングが終了し、完全に気が抜けた昨日、、、 自分の部屋が片付かなかったのですが、ようやく今日片付けてスッキリです。
部下のモチベーションを下げる原因は？
こんにちは。 心理セラピスト きくちかなこ です。 明日の修了試験に向けて、、、テキストが読み終わらず泣きそうになっております(;_;)、、、けど、気分転換にブログは書けるという、、、
基本的傾聴＿相手の気持ち
こんにちは。 心理セラピスト きくちかなこ です。 今月、プチセミナーを実施するので、その準備に頭がグルグルしています。。。伝えたいことが沢山すぎて、その中でどれかに絞るために心を鬼にしているところです。 初めて会う人にアレコレ言われたって、頭に残りませんからね。とはいえ、興味を持っていただくためにも脳細胞フル回転して考えています。 前回、前々回に引き続き「基本的傾聴」シリーズ。・・・勝手に自分で […]
基本的傾聴＿信頼関係
こんにちは。心理セラピスト きくちかなこ です。 ここ最近続いている「基本的傾聴」について。以下もどうぞご覧くださいませ。 『基本的傾聴＿かかわり方』 『基本的傾聴のススメ』 そして今日は【信頼関係】について。周りの方と信頼しあう関係、出来ていますか？
基本的傾聴＿かかわり方
こんにちは。心理セラピスト きくちかなこ です。 猛暑がぶり返して、とろけそうに暑い名古屋です。。。 昨日の「基本的傾聴のススメ」、どういうことかっていうのを少しずつ紐解いてみたいと思います。 特に、職場で部下の対応にお困りの方、胸が痛くなるかも、、、
